Opiskelijoille

Korkeakoulun työharjoittelupaikka tai opinnäytetyön toimeksiantaja hakusessa? Laita hakemusta tulemaan, niin katsotaan voidaanko auttaa 💙

Hae nyt!

Oletko korkeakouluopiskelija vailla harjoittelupaikkaa tai kaipaatko opinnäytetyöllesi toimeksiantajaa? Me Raksystemsillä otamme harjoittelijoita ja teetämme opinnäytetöitä aina, kun meillä resurssit antavat mahdollisuuden. Jätä siis rohkeasti hakemus tästä ja katsotaan, voimmeko auttaa opinnoissasi 💙

Raksystems Groupin tehtävänä on auttaa kiinteistönomistajia pitämään rakennukset kunnossa. Tämä edistää kiinteistön käyttäjien sekä asukkaiden ja omistajien hyvinvointia. Myös ympäristö kiittää, kun edistämme aktiivisesti kestäviä valintoja ja arvoja. Vähennämme palveluillamme kiinteistöjen ympäristövaikutuksia ja kannustamme asiakkaitamme parempiin valintoihin. Raksystems Group työllistää yli 730 henkilöä Suomessa ja Ruotsissa 40 eri paikkakunnalla. Lisätietoja löydät osoitteesta www.raksystems.com

Jäikö jotain kysyttävää? Laita sähköpostia meidän Rekrytointitiimille tästä!


Mikä Raksystems?

Haluamme kertoa missiostamme, joka on:

  • Hyvinvoiva ihminen 🧘‍♂️
  • Hyvinvoiva kiinteistö 🏡
  • Hyvinvoiva ympäristö 🌿

Tutustu vastuullisuusohjelmaamme

Haluamme tuoda esiin yrityksemme arvot:

  • Paras palvelu 🏅
  • Hyvinvoiva henkilöstö 💙
  • Tekemisen meininki 🏋️‍♀️

Tutustu arvoihimme

Tervetuloa tutustumaan Raksystemsin avoimiin työpaikkoihin!
Raksystemsin johtava energia-asiantuntija Antti Hatsala toimistolla.

Haluamme luoda luottamusta ympärillemme:

  • Luottamalla työntekijöihimme 👷‍♂️
  • Olemalla luotettava työnantaja🤝
  • Olemalla luotettava kumppani 🔗

Katso keiden kanssa olemme tehneet yhteistyötä

Miksi meille?

  • Koulutus ja itsensä kehittäminen 📚
    Kannustamme henkilökuntaamme jatkuvaan työn ohessa oppimiseen ja tuemme heitä alan jatko-opinnoissa! Jokaisen työntekijän kanssa käydään kehityskeskustelu vähintään kerran vuodessa oman esimiehen kanssa. Kehityskeskustelussa käydään rakentavaa ja avointa vuorovaikutusta, tehdään katsaus menneeseen vuoteen ja pohditaan tämän hetkisen työtilanteen arviointia. Kehityskeskustelussa luodaan myös tavoitteet ja kehityssuunnitelma työntekijälle tulevalle vuodelle.
  • Liikunta ja hyvinvointi 🚲
    Kannustamme henkilökuntaa tasapainoisiin elämäntapoihin. Tarjoamme liikuntaetuja, otamme osaa tapahtumiin ja tempauksiin sekä järjestämme itse liikuntakampanjoita henkilökunnallemme! Meillä on käytössä myös työsuhdepolkupyöräetu. Löydät aktiiviset työntekijämme somesta tunnisteella #kokoraksliikkuu
  • Toisiaan tukeva ja yhtenäinen työyhteisö 🙌
    Panostamme yhteisöllisyyteen, sillä tiedämme, että hyvän työpaikan sydän on siellä työskentelevät ihmiset. Kohotamme yhteishenkeämme säännöllisesti esimerkiksi yhteisillä valmennuksilla. Olemme panostaneet myös henkilöstön virkistäytymiseen erilaisten tapahtumien ja tempausten muodossa. Nämä ovat olleet yksi hyvän tiimihenkemme kulmakivistä!
  • Palkka 💰
    Oikeasuhtainen korvaus tehdystä työstä on tärkeä osa työhyvinvointia. Haluamme tarjota työntekijöillemme kilpailukykyisen palkkauksen ja kiinnitämme erityisesti huomiota palkkayhdenvertaisuuteen.

Raksystems Group yrityksenä

Raksystems on Suomessa ja Ruotsissa toimiva johtava kiinteistöjen hyvinvoinnin asiantuntijakonserni.

  • Perustettu vuonna 1989
  • Group CEO Marko Malmivaara, DI
  • Työkavereita 730
  • 40 toimistoa, joista Suomessa 21 ja Ruotsissa 19
  • Liikevaihto vuonna 2022E 90M€ (pro forma)
  • Asiakkaina kiinteistönomistajat, -käyttäjät, rakennusliikkeet ja muut alan toimijat

Jaa tämä

Jaa tämä: Facebook Jaa tämä: LinkedIn Jaa tämä: Twitter Jaa tämä: WhatsApp
Kaikki avoimet työpaikat